在当今信息时代，IT人才已成为推动经济社会发展、实现国家战略目标的关键力量。从“互联网+”行动计划到“新一代人工智能发展规划”，我国高度重视IT人才培养，不断加大对IT人才的投入和支持。本文将从IT人才的重要性、现状及发展趋势三个方面进行探讨。
一、IT人才的重要性
1. 推动科技创新
IT人才是科技创新的主体。在全球范围内，科技创新已成为国家竞争力的重要体现。我国近年来在人工智能、大数据、云计算等领域取得了显著成果，离不开广大IT人才的辛勤付出。正如中国科学院院士、清华大学计算机科学与技术系主任陈文光所说：“IT人才是科技创新的基石。”
2. 优化产业结构
IT产业是现代服务业的核心，对产业结构调整和升级具有重要作用。IT人才的培养与引进，有助于优化我国产业结构，提高产业链水平。据《中国IT人才培养蓝皮书》显示，我国IT产业从业人员已超过1000万人，占全球IT从业人员总数的1/4。
3. 促进经济增长
IT人才是推动经济增长的重要引擎。随着信息技术与实体经济的深度融合，IT产业已成为我国经济增长的新动力。据国家统计局数据显示，2018年我国IT产业增加值占国内生产总值的比重为7.8%，成为我国经济发展的重要支柱。
二、IT人才现状
1. 人才培养规模不断扩大
近年来，我国IT人才培养规模逐年扩大。据教育部统计，2018年我国本科教育在校生中，IT相关专业的学生占比达到18.5%。我国各类IT培训机构、在线教育平台等也为IT人才的培养提供了丰富资源。
2. 人才结构不断优化
在IT人才培养过程中，我国逐渐形成了以高等教育为主，职业教育、继续教育等多层次、多渠道的人才培养体系。IT人才队伍结构不断优化，既有一批具有国际视野的领军人才，也有大量具有创新能力的青年才俊。
3. 人才需求持续增长
随着我国信息产业的快速发展，IT人才需求持续增长。据《中国IT人才培养蓝皮书》预测，到2020年，我国IT人才缺口将达到1000万人。这要求我国加快IT人才培养，以满足产业需求。
三、IT人才发展趋势
1. 跨界融合成为趋势
在信息技术飞速发展的背景下，IT人才需要具备跨学科、跨领域的知识储备。未来，IT人才将更加注重跨界融合，以适应产业发展需求。
2. 人工智能成为核心
随着人工智能技术的不断突破，人工智能将成为未来IT人才的核心竞争力。具备人工智能背景的IT人才将更具市场竞争力。
3. 绿色发展理念深入人心
在绿色发展理念的引导下，IT人才将更加关注环保、节能等方面的技术研究和应用，为我国可持续发展贡献力量。
IT人才是推动我国经济社会发展的重要力量。面对未来，我们要继续加大对IT人才的培养和支持，为我国实现高质量发展提供有力保障。